群馬県前橋市の美容師・美容室の求人・転職・募集｜Lady's & Men's salon umbrella(アンブレラ)

・umbrellaの求人をご覧いただきありがとうございます。

【サロンのコンセプト】
umbrellaは「自分が社員だったらこんな会社がいい」を最大限実現を目指し労働環境や福利厚生の充実を美容師さんに提供していくサロンです。
umbrellaで働くスタッフさんの生活が充実してこそお客様に満足のいく接客ができると考えております。

【ずっと働けるサロンを探している人】
「スタッフの幸せも追及したい」それがオーナーの想いです。
「朝礼・終礼」、「営業後の技術講習」などを一切廃止したほか、美容師さんでよくある「最後のお客様が終わるまで待ってる」やなどもなくして終わった人から帰ることでプライベートの時間も作り出します。

また、副業OKなのがumbrellaの特徴です。

休日は
毎週日曜日は定休日で家族や友人との休日を過ごせます。
・月８日休
・有給休暇（入社半年後）
・GW
・お盆
・年末年始休暇もしっかりとあります

【子育てと仕事を両立していく方】
・パートタイム
・時短社員など
お子様の成長と共に環境も変化すると思いますのでオーダーメイドで考えていきます。（子育て中のスタッフもいるので安心）

アシスタントなしの営業で高単価を実現！！
アシスタントを雇用しないので
・業務の簡潔化
・顧客満足UP
・納得のいく仕事ができる
・給与や待遇UPにつながります。

前サロンでお客様を連れてこれない方
安心してください。会社でしっかりと集客し、高単価でお客様も満足のいくサービスが提供できます。
もちろんファンが多いスタイリストさんは、最初から高所得も狙えます。

群馬でも数少ない髪質改善サロンなのでトリートメントのお客様が多数！！
・デザインに頼らないメニュー
・高単価
・高リピート
※ジュニアスタイリストさんやブランクのある方でも安心♪
最初から単価の高いお客様を担当できます。

umbrellaでは、少ないお客様でしっかりと売上の作れるサロンです。


美容師という仕事を楽しんでいくためにあなたの【働き方改革】を【働きやすいumbrellaで】一緒に過ごしましょう。

「自分が働くならこんな美容室がいい」をテーマに労働環境の整備や待遇の向上に日々チャレンジしています。
美容師というのは、成人式や結婚式、デートの前などに頼りにされる良い仕事です。ただ、労働環境が良くないことから美容師という仕事を離れてしまう方も多いのが現実です。
umbrellaでは、これで改善
・毎週日曜日定休
・長期休暇
・有給休暇
・月８日休
・スタイリストのみの営業→単価up→自分のペースで仕事ができる
・アシスタントの教育の時間なし
また、休日や自分の時間の確保、給与の待遇を最大限良くしていくためにスタイリストのみの営業スタイルに変えていくことで
夜遅くまで残ってアシスタントの教育の時間をなくしたり、ゆとりを持ったサロンワークをし目の前のお客様に最大限集中することもでき、スタイリストの給与の最大化を実現していきます。
働くスタッフさんが自分らしくいられる環境を整え”人生を味わえる美容室”にしていきます。
私の想いに共感してくれる仲間を大歓迎しております。

美容師さんでよくある「最後のお客様が終わるまで待ってる」などもなくして終わった人から帰ることでプライベートの時間や体を休める時間を作り出します。
しかもオープン以来、日曜日定休はずっと継続、有給休暇も積極的にとっています。趣味や家族の時間も充実していただきたいと思っております。
ライフワークが充実し、スタッフさんの体調を万全にしてこそ、お客様に喜んでいただける施術ができると思っております。
また、アシスタントを採用しないことでアシスタントなどの教育などの時間もないので遅くまで残っての仕事はございません。
自分らしくいていただくために時間のゆとりを作り出します。←写真が今年の夏のお休みです。休む時は休み、仕事の時間はお客様に向き合う。メリハリが大事ですね。
子育てと仕事を両立している方に関しても、ご自身やご家族が幸せになれる働き方をしてもらいたいと思っております。

全国で23万軒以上あると言われている美容室の中で、umbrellaではできるだけスタッフに対価（＝給料）を与えられる会社でありたいと考えています。
年功序列ではなく完全実績に基づいた給与設定と、がんばった成果が報われる仕組みであり、人件費としてはサロン運営をする中で限界に近い給与額設定にしています。（指名売上に対して40%・フリー売上に対して35%の高水準）パートスタイリストは時給制になります。
社保あり、夏季冬季休暇、年次有給休暇等もあります。
スタイリストは最低保障２０万円＋歩合。（入社半年間は前社で給与が低かった方やブランクがある方も最低２３万円から２５万円は保証）
お客様をおもちでないスタイリストもご安心ください。会社でしっかりと集客いたします。

副業もOK。美容師の可能性を広げていきます。

空き時間は、基本的に休憩を取ってもらっています。

スタッフルームで座って休んでもらっても構いませんし、当社が経営しておりますネイル・アイサロンの予約が空いていればネイル・マツエクしてもらうのもOK

業界でも珍しい副業もOKなのがumbrella。美容師の可能性を広げていきます。

※ブランクがある方、お子様の状況などに合わせて「ならし出勤」制度。
例：「本当は１６時まで働きたいけど、子供が小さくて保育園に行きだして生活が変わると子供に負担がかかるなぁ～」そんな時は最初は１３時まで・・・など都度対応いたします。スタッフが飲むドリンクも会社で支給しています。ネイル代無料（約７０００円）マツエク代無料（約７０００円）ドリンク支給（１日１５０円計算で１カ月３０００以上）合計毎月１７０００円が無料という労働環境

アシスタントを必要としないオペレーションで業界の限界水準の４０％（指名売上）を実現しました。また、新規のお客様は特にしっかりとカウンセリングの時間も取れるのでスタイリスト、お客様互いに良い症状効果を得ることができます。
指名売上７５万円の場合
７５万円×４０％になるので３０万円＋店半手当＋交通費
指名売上１００万円の場合
１００万円×４０％になるので４０万円＋店半手当＋交通費
業務委託に負けない最高水準です。しかも社保、年次有給休暇もしっかりと完備。アシスタントがいないのでアシスタントの教育もないので残って指導もないので自分のお客さんが終わったら帰れるのでプライベートも充実。※入社６ヶ月は、前職の給与に見合った保証制度を設けております（前社で給与が低かった方やブランクがある方も最低２３万円から２５万円は保証）。